Administrativo/a Logística
ASSISTANT (SAICA)
Secretario/a de Registro Académico
Electromecánico/a Industrial (Olot)
Veterinario/a (diagnóstico por imagen)
Administrativo/a de base - Alicante
Encargado/a de sección de mantenimiento de edificios (Madrid).- REF 26271
Administrativo/a CAE con Inglés (Madrid)
Conductor/a de Camión
Jefe de Mantenimiento - Flex Living
Profesor/a Doctor/a en Ingeniería Agronómica
Pediatra - 100% Remoto
Veterinario Temporal (22 al 29 junio)
Chef Tournant
Optometrista
Técnico/a Electricista - Sistemas de Seguridad | Madrid
Técnico/a Electricista - Sistemas de Seguridad | Madrid
Técnico/a de Mantenimiento – Universidad Sant Cugat
Técnico/a de Almacén
Profesor/a de Informática (con CAP o MAES)
Docente del Máster en Investigación en Diseño Universal para el Aprendizaje y Educación Inclusiva.
Administrativo de Compras
Profesor Contratado Doctor de Psicología
TECNICO/A DE SOPORTE EN TALLER Y DOCUMENTACIÓN
MONITOR/A DEPORTIVO
Mecánico de mantenimiento
ENFERMERO/A (ESTABLE) - Fines de semana
Encargado de turno
Veterinario Junior Neurología
Customer Service & Asset Specialist (DACH)
¿Cómo clasificamos las ofertas?
Clasificación de ofertas de empleo
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1. Filtrado: las vacantes se filtran primero según tus criterios de búsqueda (palabras clave, radio, tipo de contrato y salario). Cualquier vacante que no cumpla estos requisitos obligatorios queda excluida de los resultados.
2. Clasificación: las vacantes restantes se clasifican según una puntuación de relevancia compuesta, calculada a partir de los siguientes factores:
Relevancia textual: analizamos hasta qué punto tus palabras clave coinciden con la oferta. Las coincidencias en el título del puesto tienen el mayor peso, seguidas de la descripción corta y el texto general.
Actualidad y proximidad: las vacantes nuevas y las situadas más cerca de tu ubicación de búsqueda tienen prioridad. La puntuación disminuye a medida que la fecha de publicación es más antigua o la distancia aumenta.
Priorización comercial: algunas vacantes pueden tener prioridad debido a acuerdos comerciales. Esto incluye 'TopJobs' (promociones de pago), empleadores que utilizan un 'boost' o vacantes publicadas directamente por nuestros socios frente a fuentes externas.