Técnico de Compras Directas (Sector Farmacéutico)
Executive Chef
Traductor autónomo
Veterinario
Veterinario
Científico de Formulación y Desarrollo Producto Final de Medicamentos
Técnico/a Electromecánico Industrial
Trabajador/a Social
Delegado para Vinaròs
Tco. Operaciones y Urgencias CCD
Docente Doctor Psiquiatría Forense
Técnico/a de Mantenimiento Aeronaves (TMA)
Agente inmobiliario independiente
Veterinario Junior
Enfermera de Urgencias – Mallorca o Menorca (Contrato Indefinido)
Veterinario
AI Data Moderator(Spanish)--Remote
Técnico/a de Selección- Fundación Adecco
MÉDICO/A APARATO DIGESTIVO
MÉDICO/A DERMATÓLOGO/A ONLINE
Técnico/a electromecánico/a Oficial 1ª, 2ª y/o 3ª – Maquinaria generalista y de elevación
AI Data Moderator(Spanish)--Remote
Executive Chef
Vendedor/a Tienda – RAMON SANJURJO - A Coruña
Enfermero/a de ensayos clínicos con certificado de discapacidad
Jefe/a de Equipo de Producción, Cartagena, Murcia
IB Business Teacher (Secondary)
Customer Support Specialist (German Speaking)
Ingeniero de producción
Asesor de servicio posventa
¿Cómo clasificamos las ofertas?
Clasificación de ofertas de empleo
Para ofrecerte los resultados más relevantes, nuestro motor de búsqueda aplica un proceso de dos pasos para mostrar las vacantes:
1. Filtrado: las vacantes se filtran primero según tus criterios de búsqueda (palabras clave, radio, tipo de contrato y salario). Cualquier vacante que no cumpla estos requisitos obligatorios queda excluida de los resultados.
2. Clasificación: las vacantes restantes se clasifican según una puntuación de relevancia compuesta, calculada a partir de los siguientes factores:
Relevancia textual: analizamos hasta qué punto tus palabras clave coinciden con la oferta. Las coincidencias en el título del puesto tienen el mayor peso, seguidas de la descripción corta y el texto general.
Actualidad y proximidad: las vacantes nuevas y las situadas más cerca de tu ubicación de búsqueda tienen prioridad. La puntuación disminuye a medida que la fecha de publicación es más antigua o la distancia aumenta.
Priorización comercial: algunas vacantes pueden tener prioridad debido a acuerdos comerciales. Esto incluye 'TopJobs' (promociones de pago), empleadores que utilizan un 'boost' o vacantes publicadas directamente por nuestros socios frente a fuentes externas.