Ofertas de trabajo Valencia
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Operativo Marítimo Importación
Murex Consultant
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Psicólogos – Punto Lila de Santpedor
Lider Técnico Ingeniería de Datos
Ingeniero/a de Compras
Reparación y Mantenimiento de Impresoras Multifuncionales
Técnico de Registros Veterinaria
Partnerships Specialist
Colsultor/a PLM Teamcenter
CALDERERO OFICIAL 1ª
Brand & Content Specialist
Legal Assistant - Mercantil
Colaborador divulgación científica
Electromecánico/a – Jornada Intensiva de Mañana
Ingeniero de Pruebas y Validación de Producto
Patronista de confección textil
Agente de seguros
TÉCNICO /A ELECTRICISTA - Automoción VLL
Sales Assistant Max&Co - Interinidad
SAM Officer – Software Asset Management
Legal Head
Agente Inmobiliario - Fijo + Comisiones en Nómina - Zona Prosperidad
Technical Business Analyst
Disashop AI Lab
Técnico/a de Seguridad Ferroviaria y Gestión de Riesgos
Legal Advisor
Técnico/a de Nóminas y Administración de RRHH
Encargado/a de Red de Baja (Donostia) - Gipuzkoako Urak
Field Operation & Track Measuring technician
¿Cómo clasificamos las ofertas?
Clasificación de ofertas de empleo
Para ofrecerte los resultados más relevantes, nuestro motor de búsqueda aplica un proceso de dos pasos para mostrar las vacantes:
1. Filtrado: las vacantes se filtran primero según tus criterios de búsqueda (palabras clave, radio, tipo de contrato y salario). Cualquier vacante que no cumpla estos requisitos obligatorios queda excluida de los resultados.
2. Clasificación: las vacantes restantes se clasifican según una puntuación de relevancia compuesta, calculada a partir de los siguientes factores:
Relevancia textual: analizamos hasta qué punto tus palabras clave coinciden con la oferta. Las coincidencias en el título del puesto tienen el mayor peso, seguidas de la descripción corta y el texto general.
Actualidad y proximidad: las vacantes nuevas y las situadas más cerca de tu ubicación de búsqueda tienen prioridad. La puntuación disminuye a medida que la fecha de publicación es más antigua o la distancia aumenta.
Priorización comercial: algunas vacantes pueden tener prioridad debido a acuerdos comerciales. Esto incluye 'TopJobs' (promociones de pago), empleadores que utilizan un 'boost' o vacantes publicadas directamente por nuestros socios frente a fuentes externas.