Customer Service (Iberia)
Dependiente/a - Encargado/a de Peletería
Asistente/a Ejecutivo/a en Tres Cantos (Presencial)
Mecánico/a de Línea de Producción
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Operativo de tráfico Import
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Técnico/a Electricista - Sistemas de Seguridad | Navarra
Dirección Técnica Farmacia
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Enfermero/a Asistencia Médica Internacional - Madrid
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Servicios para huéspedes
Internal Communication Trainee
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Asesor/a Inmobiliario | Vizcaya
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Principal Statistician
Internship - Supply Chain Intern
Profesor/a CEFP área informática y comunicaciones
Pintor/a aeronautico
Contact Center Executive (Turkish speaker)
Delineante Mecánico/a - Oficina Técnica (60% teletrabajo)
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¿Cómo clasificamos las ofertas?
Clasificación de ofertas de empleo
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1. Filtrado: las vacantes se filtran primero según tus criterios de búsqueda (palabras clave, radio, tipo de contrato y salario). Cualquier vacante que no cumpla estos requisitos obligatorios queda excluida de los resultados.
2. Clasificación: las vacantes restantes se clasifican según una puntuación de relevancia compuesta, calculada a partir de los siguientes factores:
Relevancia textual: analizamos hasta qué punto tus palabras clave coinciden con la oferta. Las coincidencias en el título del puesto tienen el mayor peso, seguidas de la descripción corta y el texto general.
Actualidad y proximidad: las vacantes nuevas y las situadas más cerca de tu ubicación de búsqueda tienen prioridad. La puntuación disminuye a medida que la fecha de publicación es más antigua o la distancia aumenta.
Priorización comercial: algunas vacantes pueden tener prioridad debido a acuerdos comerciales. Esto incluye 'TopJobs' (promociones de pago), empleadores que utilizan un 'boost' o vacantes publicadas directamente por nuestros socios frente a fuentes externas.