Técnico/a Electromecánico/a – Servicio de Asistencia Técnica (SAT)
Chef Tournant
Chef Tournant
Administrativo Obra/Arquitectura - Madrid
Recepcionist (7:30h - 14:30h Mon-Fri)
Jefe de compras
Administrative Assistant, Luxury Goods
Técnico/a de puesta en marcha - Sistemas de seguridad (H/M/X)
Administrative Assistant, Luxury Goods
Docente de Higiene Bucodental
Técnico/a de sistemas de seguridad (CCTV e Intrusión)
Estudiante en prácticas
Administrative Assistant, Luxury Goods
Estudiante en prácticas
Técnico/a de sistemas de seguridad (CCTV e Intrusión)
Enfermeras y enfermeros - Mallorca y Menorca
Técnico/a Desarrollo Galénico - Inyectables
Técnico/a Desarrollo Galénico - Inyectables
Enfermera de Urgencias – Mallorca o Menorca (Contrato Indefinido)
Técnico/a Desarrollo Galénico - Inyectables
Host - Centro Porsche Barcelona
Administrativo Obra/Arquitectura - Madrid
Odontólogo/a Digital – Planificación de Cirugía Guiada y Formación Clínica
Enfermera titulada
Técnico electromecánico
Óptico/a Optometrista en Pamplona
Óptico/a Optometrista en León
Analista QC Validaciones y Transferencias analíticas
Estudiante en prácticas
Support Worker
¿Cómo clasificamos las ofertas?
Clasificación de ofertas de empleo
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1. Filtrado: las vacantes se filtran primero según tus criterios de búsqueda (palabras clave, radio, tipo de contrato y salario). Cualquier vacante que no cumpla estos requisitos obligatorios queda excluida de los resultados.
2. Clasificación: las vacantes restantes se clasifican según una puntuación de relevancia compuesta, calculada a partir de los siguientes factores:
Relevancia textual: analizamos hasta qué punto tus palabras clave coinciden con la oferta. Las coincidencias en el título del puesto tienen el mayor peso, seguidas de la descripción corta y el texto general.
Actualidad y proximidad: las vacantes nuevas y las situadas más cerca de tu ubicación de búsqueda tienen prioridad. La puntuación disminuye a medida que la fecha de publicación es más antigua o la distancia aumenta.
Priorización comercial: algunas vacantes pueden tener prioridad debido a acuerdos comerciales. Esto incluye 'TopJobs' (promociones de pago), empleadores que utilizan un 'boost' o vacantes publicadas directamente por nuestros socios frente a fuentes externas.