Oficial de mantenimiento
Conductor/a Recogida de Residuos (Pamplona) - Ref. 26296
Coordinador/a Formación Profesional
Coordinador/a Formación Profesional
Ejecutivo/a Comercial Mobility
Freelance / Staff employee Technical Translator (French-German)
Ejecutivo/a Comercial Mobility
Quantitative Researcher
Mecánico
Médico Hematólogo/a
Service Provider Operations
Programador/a CAM - Siemens NX
Técnico de mantenimiento
Bartender & Camarero/a – Jornada Parcial
Social Media & Communications Specialist
Gestión de Costes - Sector industrial (H/M)
Auxiliar administrativo
Técnico de mantenimiento
Programador/a de sistemas
Operario de soporte a producción TEMPORAL
Enfermero/a
Oficial de mantenimiento
Informador/a Turístico - Getxo
Docente de Sanidad
Ejecutivo/a Comercial Mobility
Ejecutivo/a Comercial Mobility
Técnico Mantenimiento Industrial
Freelance / Staff employee Technical Translator (French-German)
Administrativo/a – Customer Service
Execution Specialist (French Speaking) Fixed Term Contract
¿Cómo clasificamos las ofertas?
Clasificación de ofertas de empleo
Para ofrecerte los resultados más relevantes, nuestro motor de búsqueda aplica un proceso de dos pasos para mostrar las vacantes:
1. Filtrado: las vacantes se filtran primero según tus criterios de búsqueda (palabras clave, radio, tipo de contrato y salario). Cualquier vacante que no cumpla estos requisitos obligatorios queda excluida de los resultados.
2. Clasificación: las vacantes restantes se clasifican según una puntuación de relevancia compuesta, calculada a partir de los siguientes factores:
Relevancia textual: analizamos hasta qué punto tus palabras clave coinciden con la oferta. Las coincidencias en el título del puesto tienen el mayor peso, seguidas de la descripción corta y el texto general.
Actualidad y proximidad: las vacantes nuevas y las situadas más cerca de tu ubicación de búsqueda tienen prioridad. La puntuación disminuye a medida que la fecha de publicación es más antigua o la distancia aumenta.
Priorización comercial: algunas vacantes pueden tener prioridad debido a acuerdos comerciales. Esto incluye 'TopJobs' (promociones de pago), empleadores que utilizan un 'boost' o vacantes publicadas directamente por nuestros socios frente a fuentes externas.