Becario/a de recursos humanos

Descripción del empleo

¿Te gustaría desarrollar tu carrera profesional en el área del Desarrollo de Talento?

Compruebe a continuación si tiene lo necesario para esta oportunidad y, si es así, envíe su solicitud lo antes posible.

En Morgan Gold Consulting apostamos por el talento joven y ofrecemos una beca para unirte a nuestro equipo.

Somos una consultora de recursos humanos especializada en la captación y el desarrollo del talento y la transformación cultural. Pero si algo nos define como empresa son nuestros valores:

• Pasión: Trabajar mostrando la máxima ilusión y energía en los proyectos y acciones que desarrollemos con nuestros clientes, tratando de generar ese entusiasmo en nuestros interlocutores.
• Adaptabilidad: Trabajar mostrando la mayor versatilidad y empatía para adaptarnos de manera eficiente a las demandas reales de nuestros clientes y a sus necesidades concretas.
• Calidad de Servicio: Trabajar orientados a obtener la máxima satisfacción del cliente mostrando vocación de servicio en todas las interacciones con los mismos.
• Honestidad: Trabajar con humildad , transparencia y coherencia entre lo que decimos y lo que hacemos, siendo conscientes de nuestras limitaciones y respetando los compromisos adquiridos con nuestros clientes.

Responsabilidades principales

• Apoyo en la búsqueda, sourcing y preselección en procesos de selección apoyando al consultor senior asignado.
• Publicación de ofertas.
• Participar en el screening de CVs, entrevistas telefónicas y presenciales.
• Apoyo en la gestión de las redes sociales.
• Gestionar las formaciones a nivel logístico y administrativo.

Requisitos

• Grado en Psicología, Sociología o similar.
• Máster en RR.HH finalizado o con posibilidad de compaginarlo con prácticas de 30-35 horas semanales.
• Posibilidad de realizar prácticas a través de convenio con la universidad/escuela de negocios (6 meses)
• Nivel medio-alto de inglés.
• Proactividad, pasión por las personas, alta orientación a la calidad.

¿Que ofrecemos?

• Beca remunerada. INICIO SEPTIEMBRE 2026
• Desarrollo de habilidades profesionales y conocimientos en compañía dinámica y colaborativa.
• Modelo híbrido. Xqziphu
• Un día de vacaciones por mes trabajado (conforme duración de Convenio con la universidad).

Información extra

Status

Activa

Estudios requeridos

E.S.O

Localización

Recoletos

Tipo de contrato

Prácticas

Publicado el

30-09-2026

Tipo de trabajo

Recursos humanos

Carnet de conducir

No

Vehículo

No

Carta de motivación

No