Coordinador/a de ayudas a empresas

Descripción del empleo

Acerca del Rol

La persona seleccionada se encargará de planificar, gestionar y supervisar la ejecución de un programa de ayudas dirigido a empresas, garantizando el cumplimiento normativo, la eficiencia operativa, la transparencia en el proceso y la correcta atención a las entidades beneficiarias.

Responsabilidades

• Asesoramiento técnico y normativo a empresas en materia de exportación e importación.
• Supervisión, revisión y validación de documentación de comercio exterior, incluyendo: Certificados de origen; Legalizaciones; Cuadernos ATA.
• Garantizar el cumplimiento de la normativa aduanera y de comercio internacional vigente.
• Asistencia a clientes en la resolución de incidencias relacionadas con operaciones internacionales y trámites aduaneros.
• Coordinación con organismos oficiales, aduanas, cámaras de comercio y otros agentes implicados.
• Prestación de un servicio de asesoramiento personalizado, adaptado a las necesidades de cada cliente.
• Comercialización de servicios de asesoría y servicios asociados, contribuyendo al cumplimiento de los objetivos comerciales del área.
• Seguimiento de operaciones y elaboración de informes cuando sea necesario.
• Actualización continua sobre cambios legislativos en materia de comercio exterior y derecho aduanero.

Requisito imprescindible: únicamente se atenderán candidaturas de personas residentes en Madrid.

Formación

• Grado universitario (rama administrativa/financiera/gestión pública).
• Formación en gestión de fondos públicos, programas europeos, contratación y subvenciones.

Experiencia

• 3 años de experiencia en coordinación de programas de ayudas.
• Experiencia previa en programas de emprendimiento o desarrollo de negocio y en gestión de equipos.

Habilidades Requeridas

• Manejo de plataformas de tramitación electrónica.
• Dominio de herramientas ofimáticas (especialmente Excel).
• Interpretación normativa; evaluación de proyectos empresariales; gestión económica y presupuestaria; trabajos con plazos estrictos.

Paquete de Compensación

La oferta salarial se establecerá conforme al nivel de competencias y valor aportado por el candidato/a final y estará compuesta por retribución fija, retribución variable y paquete de beneficios, entre otros, abono transporte, tarjeta restaurante, acceso a formación gratuita.

Jornada efectiva anual inferior a 37,5 horas semanales:

• Jornada normal (40h semanales) de lunes a jueves de 8:00 a 17:00 y viernes de 8:00 a 14:00;
• Jornada intensiva en verano (15/06 a 15/09) de lunes a viernes de 8:00 a 15:00, además de en navidad y Semana Santa;
• Vacaciones: 23 días laborables, más 3 días adicionales en Semana Santa y 3 días adicionales en Navidad.

Trabajo a distancia: sistema hibrido 20% semanal a distancia y 80% presencial.

Información extra

Status

Activa

Estudios requeridos

E.S.O

Localización

valencia

Tipo de contrato

Trabajo estudiantes

Publicado el

20-03-2026

Carnet de conducir

No

Vehículo

No

Carta de motivación

No

Idiomas

Español