Técnico/a de PRL (Instalaciones líneas AT) H/M en Greater Madrid Metropolitan Area

Descripción del empleo

En SYNEOX RAIL estamos en plena expansión y buscamos incorporar un/a Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales (PRL) para liderar diferentes proyectos ferroviarios de instalación eléctrica, de líneas de AT, para nuestra delegación en Vallecas, Madrid.

Funciones principales:

• Supervisión y seguimiento de las condiciones de seguridad en obra.
• Elaboración y actualización de planes de seguridad y salud.
• Evaluación de riesgos y planificación preventiva.
• Gestión documental vinculada a la prevención de riesgos laborales.
• Coordinación y solicitud de acciones formativas en PRL.

Requisitos:

• Máster en Prevención de Riesgos Laborales, con las tres especialidades (imprescindible).
• Experiencia mínima de 2 años en entornos industriales, ferroviarios o similares.
• Carnet de conducir en vigor.
• Manejo de herramientas ofimáticas.
• Incorporación inmediata.
• Disponibilidad para viajar.

Se ofrece:

• Contratación estable en una compañía líder en su sector.
• Jornada intensiva los viernes y durante el mes de agosto.
• Flexibilidad horaria en la entrada y salida.
• Vehículo de empresa.
• Contrato indefinido a jornada completa.
• Formarás parte de un equipo dinámico y con visión internacional.

Si estás listo/a para afrontar nuevos retos y unirte a un equipo en crecimiento, ¡esperamos tu candidatura!

En la descripción del puesto deberíamos de incluir la siguiente frase: “ En cumplimiento de lo dispuesto en el Reglamento (UE) 2016/679 (RGPD) y la Ley Orgánica 3/2018 (LOPDGDD), le informamos de que sus datos personales serán tratados por Syneox Rail S.L., con la finalidad de gestionar su candidatura en procesos de selección presentes o futuros que se ajusten a su perfil profesional.

• Responsable del tratamiento: Syneox Rail S.L NIF – B10744258
• Dirección: Calle Valportillo II, 8 bis, 28108 Alcobendas, Madrid
• Correo electrónico de contacto: dpd.syneox@syneox.com
• Finalidad: Gestión de procesos de selección de personal y análisis de perfiles para posibles incorporaciones laborales.
• Base jurídica: Aplicación a petición del interesado de medidas precontractuales (art. 6.1.b RGPD) y consentimiento del interesado (art. 6.1.a RGPD).
• Conservación: Los datos se conservarán mientras dure el proceso de selección en curso, siendo el plazo máximo de conservación 1 año.
• Destinatarios: Estos datos podrán ser cedidos a las empresas que conforman el Grupo Cobra y por requerimiento legal a la autoridad competente.
• Derechos: Puede ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación y portabilidad mediante escrito a la dirección arriba indicada o al correo electrónico dpd.syneox@syneox.com.
• Reclamación ante la autoridad de control: En caso de considerar que el tratamiento de sus datos no se ajusta a la normativa vigente, puede presentar una reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos:

  www.aepd.es

  en la parte de transferencia.

Información extra

Status

Inactiva

Estudios requeridos

E.S.O

Localización

Greater Madrid Metropolitan Area

Tipo de contrato

Trabajo estudiantes

Carnet de conducir

No

Vehículo

No

Carta de motivación

No

Idiomas

Español