Técnico/a Proyectos PROPEL Adapt e incidencia/8684 en Madrid

• Asegurar el apoyo a las misiones donde se implementen componentes del proyecto PROPEL Adapt y de Advocacy a lo largo de todo el ciclo de proyecto (formulación, planificación, monitoreo y evaluación/cierre) 
• Asegurar la capacidad de seguimiento, calidad, apoyo y supervisión de los componentes de incidencia en los proyectos y programas en Africa a lo largo del ciclo del proyecto: a) identificación/formulación, b) planificación, c) ejecución, d) monitoreo y e) evaluación. 
• Participar en el proceso de modelización e impulso de las modalidades de incidencia en la programación de las misiones bajo su responsabilidad, siempre con objetivo último de asegurar la eficiencia, calidad y pertinencia de los contratos y misiones que apoya.

• 1. Asegurar el apoyo para la correcta implementación del proyecto PROPEL ADAPT en los diferentes países donde se implementen componentes del mismo incluyendo participación en el seno del consorcio de monitoreo del proyecto, apoyar a la revisión y la validación de los informes ACF y PROPEL ADAPT, encargado/a de la correcta gestión de la información y documentación de la parte del proyecto que incumbe a la sede de España, fortalecer las capacidades de los equipos ACF y socios locales, así como apoyar en la facilitación de la coordinación entre ACF y el equipo core PROPEL ADAPT y los países del programa, así como otras tareas clave para el éxito del proyecto.
• 2. Asegura apoyo directo a terreno a lo largo del proceso de producción desde la fase de identificación y diseño a las de planificación, ejecución, seguimiento y cierre, asegurando la coherencia y calidad técnica de proyectos y programas y su alineamiento con las estrategias y velando, con el resto del equipo de Producción, a que todos los proyectos integren las herramientas de planificación, ejecución, gestión y reporting a lo largo del ciclo de proyecto para un buen monitoreo y consolidación de datos a nivel de proyectos y contratos.
• 3. Participa en los procesos de modelización de intervenciones, desarrollo y posicionamiento técnico. Identifica buenas prácticas y lecciones aprendidas y participa en los procesos de identificación de necesidades formativas de los equipos que supervisa y en la selección, briefing y debriefing de los coordinadores y otros perfiles técnicos según necesidad.
• 4. Mantiene una comunicación constante y directa con sus responsables funcionales del departamento de Incidencia y Relaciones Institucionales dando alarmas sobre debilidades de nuestras metodologías, la necesidad de nuevos desarrollos técnicos y la identificación de barreras para el escalado de modalidades de intervención. Así mismo da feedback a sus referentes en MP1 para la elaboración de las estrategias técnicas en misión.
• 5. Asegura en colaboración con las otras áreas geográficas del departamento de Producción y los departamentos MP1 involucrados, un apoyo a las oficinas país en el seguimiento de los retos de acceso humanitario definidos

• - Perfiles de incidencia política. Conocimientos de alguna disciplina relacionada acción humanitaria y cooperación internacional.
• - Experiencia en definición de intervenciones y elaboración de propuestas. Conocimiento en planificación e implementación de proyectos. Familiarizado con la gestión del ciclo del proyecto. Sólida experiencia en la prestación de apoyo técnico en materia de incidencia a los equipos de terreno. Capacidad e interés por desarrollo técnico.
• - Conocimientos de entorno y retos humanitarios. Conocimientos de Cooperación al Desarrollo y Respuesta a Emergencias. Familiarizado con procesos de convocatorias de donantes, especialmente de USAID. Desplazamientos a zonas de intervención, incluyendo entornos inseguros
• - Experiencia en puestos de coordinación a nivel de terreno. Capacidad demostrada de trabajo dentro de en equipos multidisciplinares. Experiencia previa mínima de 3 años, incluyendo experiencia de implementación de proyectos en terreno, preferiblemente en África. Experiencia previa en un puesto similar. Autonomía.
• - Idiomas: Español, Inglés y Francés. Esencial Francés y Ingles.

Incorporación a una organización multicultural, profesional e innovadora que está comprometida con la igualdad y que cuenta con un Plan de Igualdad como herramienta para transversalizar sus compromisos en la materia.  Al trabajar con Acción contra el Hambre tendrás además la posibilidad de participar en proyectos de alto impacto social.

• Contrato indefinido.
• Basado en Madrid.
• Retribución competitiva en función de la valía del candidato/a.
• Acceso a planes de retribución flexible (seguro médico, transporte, tickets guardería y comida).
• Carrera profesional adaptada a ti donde el talento y la motivación son reconocidos.
• Formación continua tanto en habilidades técnicas como en competencias blandas.
• Conciliación entre la vida personal y profesional, con opción de flexibilidad horaria, jornada intensiva y posibilidad de acogerte a nuestro programa de teletrabajo.
• 25 días laborables de vacaciones al año con posibilidad de organizarlas a discreción e incluso tomar medios días.