PRÁCTICAS DATOS ZARAGOZA

Siendo la primera empresa de referencia en el sector eléctrico español, Endesa cuenta a día de hoy con más de 10.000 empleados y con 11 millones de clientes. Los candidatos que se incorporan a esta compañía se acogen a un plan de formación y captación de talento basado en un aprendizaje colaborativo. A la vez que desarrollan competencias profesionales que les servirán para su futuro participarán en importantes proyectos dentro de la generación, distribución y venta de electricidad.

Descripción del Departamento:

Infrastructure & Technological Services EN EL DEPARTAMENTO DE Service Delivery EN ZARAGOZA. Las actividades principales del área Work Place Service Management son:

• Gestion de Cambios, Incidencias, homologaciones y distribución de Software relativos al área de Employee Service Delivery de Iberia
• Gestion del entorno virtual de todas las áreas que utilizan esta plataforma dentro del ámbito de Iberia
• Punto focal para la coordinación con los equipo globales de todas las actividades relativas al directorio activo, Intune y procesos de plataforma del puesto de trabajo
• Soporte y gestión de todos los proyectos globales relativos al puesto de trabajo con enfoque país, cambios de plataforma, infraestructura distribuidas…

Objetivos formativos:

• Colaborar y formarte en un proyecto del Departamento con la migración de datos: realizar una tool/aplicación que sirva para hacer seguimiento del proyecto de migración de recursos de red desde servidores OnPremise hacia Sharepoint.