Coordinador/a de Recursos Humanos/5123 en Madrid

Descripción del empleo


3 meses prorrogables
Inmediatamente
Contribuirás a acabar con el hambre en el mundo por ...

El propósito general del/la Coordinador/a será asegurar el establecimiento y el seguimiento de las políticas de recursos humanos de la misión y coordinar su implementación para brindar el mejor apoyo a los programas, de conformidad con la legislación venezolana, la política de recursos humanos y el desarrollo del personal de Acción contra el Hambre.

La orientación a los resultados será clave, ya que una gran parte del trabajo que se realizará se vinculará al proceso de descentralización. Los hitos clave se han marcado y deberán cumplirse para garantizar el despliegue adecuado de la descentralización especialmente del proceso de selección.

La visión estratégica y la capacidad de transmitir la visión al resto del equipo también serán claves. El puesto requiere alguien con autonomía y la capacidad de dirigir/movilizar al resto del personal en la dirección estratégica que está tomando la misión.

La comunicación también será un aspecto fundamental de la posición como puerta de entrada para garantizar la implementación sin problemas de los nuevos proyectos establecidos para este año.

También será necesario un sólido conocimiento de todos los aspectos de la gestión de recursos humanos y la selección de personal.


Las principales actividades que desempeñaras son las siguientes:
  • Objetivo 1: Asegura que la misión implemente las políticas y procedimientos completos de recursos humanos, y que cumpla con las leyes laborales locales. Comunica los asuntos de RRHH tanto internamente (en la misión) como externamente (sede en Madrid)
  • Objetivo 2: Garantiza que la administración de recursos humanos se mantenga de manera precisa según Acción contra le Hambre y las regulaciones locales, los archivos de personal, los contratos de trabajo y los organigramas, con su correspondiente registro en el sistema de gestión de personas.
  • Objetivo 3: Liderar la revisión de la escala salarial nacional
  • Objetivo 4: Supervisa la Administración de Nóminas y Beneficios de la misión
  • Objetivo 5: Apoya la contratación de personal de la misión

Esta descripción encaja contigo?
  • Formación y Experiencia en Recursos Humanos (especialidad en RRHH es una ventaja)
  • Conocimientos confirmados en RRHH en contextos de Ayuda Humanitaria y Desarrollo.
  • Experiencia mínima de 5 años en puestos similares
  • Español e inglés intermedio
  • Dominio de Windows, manejo de Office, principalmente Word, Excel y PowerPoint + Software de gestión de RRHH
  • Competencias necesarias:  Trabajo en equipo, motivación, organización y planificación, resolución de problemas/ conflictos, resistencia a la tensión, orientación a los resultados, comunicación eficaz y síntesis y capacidad de Análisis.

Nuestro paquete retributivo:

Ofrecemos incorporación a una organización multicultural, profesional e innovadora y posibilidad de participar en proyectos de alto impacto social.

  • Base: Caracas
  • Contrato: 3 meses prorrogables
  • Posición sin estatuto de familia
  • Paquete Retributivo compuesto de:
    • Salario: A partir de 27.800 euros/brutos/año (en función de la experiencia del candidato/a) 
    • Extra por hijos (menores de 18 años): entre 100 euros y 225 euros mensuales)
    • Paquete de beneficios pagado directamente por la organización que incluye:
      • Seguros del expatriado/a (salud, vida, repatriación viaje etc.) 
      • Vuelos/ Viajes de los Breaks
      • Per Diem de 225 euros por cada Break (pagado directamente por la misión en moneda local o dólares)
      • Alojamiento en guest house o similar
      • Gatos de viaje a/desde misión
  • Carrera profesional adaptada donde el talento y la motivación son reconocidos.
  • Formación continua tanto en habilidades técnicas como en competencias.
  • 25 días de vacaciones pagadas


Acción contra el Hambre se compromete a prevenir cualquier tipo de comportamiento no deseado en el trabajo, incluyendo el acoso sexual, la explotación y el abuso sexual, la falta de integridad y /o mala praxis financiera; Esperamos que todo nuestro personal y los voluntarios compartan este compromiso a y compartan nuestro código de conducta y otras políticas relacionadas ya que sólo aquellos que compartan nuestros valores y código de conducta serán reclutados para trabajar para nosotros.

Información extra

Status
Activa
Localización
Madrid
Tipo de contrato
Tiempo completo
Publicado el
21-07-2021
Tipo de trabajo
Medios (TV, cine, radio) / Editoriales
Carnet de conducir
No
Vehículo
No
Carta de motivación
No

Madrid | Trabajo editorial | Tiempo completo

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