IT Processes and Finance Lead en Madrid

Nos presentamos.

Somos un equipo de más de mil personas que comparten una idea: poner nuestro granito de arena en ayudar a nuestros clientes a alcanzar un mejor futuro, dándoles las herramientas que necesiten para llegar a donde quieran.

En el mundo de hoy, sabemos que esto pasa por ser un banco 100 % digital. Nacimos con esta idea y, 20 años después, seguimos apostando por mezclar tecnología, sencillez y transparencia como los ingredientes de la receta que mejor sabor de boca nos deja: ser, más que un banco, alguien útil en la vida de los millones de clientes que nos han elegido.

Estas ganas locas de innovar se reflejan también en nuestra forma de hacer las cosas. Estamos orgullosos de ser uno de los primeros bancos que trabajan con metodologías agile. ¿Aún no te suena? No pasa nada, estaremos encantados de contártelo. Ya verás que es de esas cosas que cuando pruebas, repites.

Y aunque estamos en España, somos muy de mirar más allá. Tenemos la suerte de trabajar cada día con equipos internacionales situados en 44 países, formados por mujeres y hombres tan iguales como diversos. Porque aquí eres muy libre de ser quien quieras, de amar a quien tú elijas y hasta de ponerle piña a la pizza.

Conseguir que las cosas pasen, ayudar a los demás a tener éxito e ir siempre un paso por delante está en nuestro ADN. Si te miras al espejo y te ves reflejado en esta forma de ser y de trabajar… ¡te estamos esperando!

¿Qué buscamos?

Estamos buscando el/la Líder del Equipo (CoE) de IT Processes and Finance.

Misión del puesto:

La persona seleccionada será responsable de la formulación, propagación y adopción de políticas, estándares, procedimientos y directrices de IT en todo el Grupo. Se responsabilizará de diseñar, desarrollar e implementar procedimientos, prácticas y procesos de cumplimiento de IT. Gestionar, organizar y monitorear presupuestos, previsiones y planes de IT. Será responsable de los comités de dirección de IT, de las unidades de negocios y de generar informes y reportes de la junta directiva en cuanto a KPIs, costes y cumplimiento. Será responsable de la supervisión, revisión y negociación de contratos de terceros. Además, su cometido será el de facilitar la comunicación entre grupos de IT y otras áreas del banco.

Principales funciones:

Dirigir al equipo, seleccionar a los miembros, asegurar el buen clima de trabajo dentro del equipo y maximizar la utilización del presupuesto del área.

Proporcionar visión al equipo en las áreas de Gobierno, Finanzas y Procesos de IT para tratar de convertir IT en un departamento eficiente, sostenible, ágil y alineado con el negocio.

Representar al equipo en todos los foros necesarios (locales o internacionales) para conseguir dar visibilidad a los proyectos y asegurar una buena orientación al cliente.

Identificar y eliminar todos aquellos impedimentos que no permitan avanzar al equipo al ritmo necesario para conseguir entregar en plazo y con buena calidad.

Nutrir al equipo de motivación para conseguir un buen ambiente de trabajo y maximizar rendimiento del equipo.

Requisitos:

Imprescindibles:

Formación en ingeniería técnica o superior en Informática, Industriales, Telecomunicaciones o similar.

Experiencia de 5 años en un puesto similar, deseablemente en áreas de gobierno de IT de bancos internacionales o empresas multinacionales.

Experiencia en entornos internacionales.

Nivel muy alto de inglés.

Conocimiento y experiencia en el uso de metodologías ágiles como en XP, Scrum, Kanban y Lean startup.

Conocimiento y experiencias en el uso de metodologías de mejora continua como Lean, Kaizen y Kaikaku.

Conocimiento y experiencia en el uso de marcos de referencia para la gestión de IT como ITIL, COBIT, CMMi.

Conocimientos y experiencias en marcos de gestión de la calidad.

Conocimientos y experiencias en marcos de gestión de proyectos.

Deseables:

Conocimientos de seguridad en entornos digitales.

Conocimientos en el uso de arquitecturas orientadas a microservicios.

Conocimiento en el uso de técnicas para el desarrollo de aplicaciones como continuous. integration y continuous delivery.

¿Qué te ofrecemos?

Flexibilidad horaria.

Lo que pasa en ING nos importa mucho.

Pero sabemos que las cosas más importantes están fuera de la oficina.

Comedor gratuito.

Para que pensar en la comida no te quite ni el tiempo ni el hambre.

Seguro de vida y seguro médico.

Para ti y para toda tu familia (esposo/a, pareja de hecho e hijos).

Bus de empresa gratuito.

Te llevamos desde el centro de Madrid a nuestra oficina situada en Las Rozas (¡y al revés!).

Beneficios bancarios.

Condiciones especiales en tu préstamo o hipoteca tras 6 meses en el banco.

Y beneficiarte de nuestro plan de pensiones una vez cumplas 2 años con nosotros.

Más salud y más deporte.

Pista y escuela de pádel a tu disposición

Club de corredores con tu propio entrenador

Clinics con deportistas profesionales y de primer nivel

Servicio de fisioterapeuta en la oficina