Técnica/o de emprendimiento (POEJ) - CASTELLÓN /5343 en Valencia

Colaborar en el desarrollo de la estrategia del área de Acción Social en España de ACF dirigida al Fomento y Apoyo al Emprendimiento inclusivo de personas en situación o riesgo de exclusión y, de manera concreta, desarrollando el Proyecto "Itinerario de Emprendimiento Juvenil (POEJ)

• Implementar la difusión, puesta en marcha, ejecución y seguimiento del programa Itinerarios de emprendimiento juvenil.
• Elaborar los informes de justificación del programa correspondientes según las normas de cada donante. 
• Contribuir al desarrollo e innovación de la metodología de los programas de emprendimiento.
•  Apoyar en la redacción de propuestas para la obtención de líneas de financiación pública o privada para el Programa de Emprendimiento de Acción contra el Hambre. 
• Involucrarse en los procesos de coordinación internos y externos de la Delegación

• Licenciatura o Graduado en empresariales, económicas, administración de empresas - ADE, derecho, psicología, ciencias sociales, etc.
• Imprescindible experiencia en impartición de formación y/o  experiencia docente en emprendimiento y experiencia profesional en asesoramiento a personas emprendedoras (acreditable). 
• Deseable experiencia previa: 3-4  años en departamentos de emprendimiento de entidades no lucrativas.
• Deseable un conocimiento y motivación por la cooperación internacional y el sector humanitario y conocimiento de ACF-E
• Idiomas: Dominio de Castellano  Deseable: inglés y/o francés, valenciano    
• Ofimática y sistemas específicos: Paquete Office a nivel usuario. Herramientas digitales: Skype, Teams, bases de datos

• Incorporación a una organización multicultural, profesional e innovadora y posibilidad de participar en proyectos de alto impacto social.
• Contrato temporal por obra (Duración de 9 meses).
• Puesto basado en Valencia (Castello de la plana).
• Incorporación inmediata.
• Carrera profesional adaptada a ti donde el talento y la motivación son reconocidos.
• Formación continua tanto en habilidades técnicas como en competencias blandas.
• Acceso a planes de retribución flexible (seguro médico, transporte, tickets guardería, ticket restaurante)
• Conciliación entre la vida personal y profesional, con opción de flexibilidad horaria, jornada intensiva y posibilidad de acogerte a nuestro programa de teletrabajo
• 25 días laborables de vacaciones al año con posibilidad de organizarlas a discreción e incluso tomar medios días.